3月10日下午，公司在8栋305会议室召开人才培养主体责任制改革研讨会。学院全体教职员工参加会议和讨论，董事长黄家周、董事长胡社军、建筑工程学院冯为民教授出席会议，李玉忠经理主持会议。

李玉忠经理结合学校人才培养主体责任制改革的相关文件精神，对公司人才培养主体责任制改革内容进行了全面解读，对学院各专业人才培养现状以及存在问题、对策出路等方面进行了深入分析。

黄家周董事长从国家出台的系列高等教育办学相关政策，强调学校面临的机遇和挑战，指出了人才培养主体责任制改革的必要性，对公司改革发展提出了工作要求，希望老师们把教学和科研工作有机结合起来，大力开展项目实践教学，并争取转化为产出收益，希望老师们积极开展校企合作服务社会，充分发挥全院教职工的主观能动性，大力推动学院的改革发展。

冯为民教授对于本学院工作室的项目开展进行了经验介绍，鼓励年轻老师积极申报项目，大胆尝试和积极参与改革。

胡社军董事长结合公司的专业特点，对学院的团队结构、教师发展、实验室建设、教学科研等问题提出了意见和建议。学校将会全力支持学院人才培养主体责任制改革的推进，希望大家积极参与改革，充分发挥“主人翁”精神，争取多出标志性成果。

公司的领导班子成员及各位老师踊跃发言，提出了主体责任制改革的一些建议。大家表示，董事长和董事长的讲话振奋人心，学院将整合资源，通过组建三个项目科研团队大力推动人才培养主体责任制改革，充分发挥永利3044官网工科特色，为学院发展得更好贡献自己的力量。