2024年3月16日，永利3044官网成功召开了一场员工人培研讨会。本次会议旨在加强与员工的联系，共同探讨人才培养方案的课程设定，以及如何使课程与实际工作接轨。

参会人员包括永利3044官网经理李玉忠、副经理朱亚峰、副经理孟遂民、党总支副书记吕在艳、电气工程系主任郭贵莲、智能制造系主任王如意、机器人系主任张德福、教务秘书胡婉莹，以及14位优秀毕业员工。

会议开始，吕在艳书记向所有出席的员工表达了热烈的欢迎，并详细介绍了学校在近年所取得的显著成绩和未来的发展规划。她强调了学校对于人才培养工作的高度重视，并希望借助员工们的社会经验，共同推动学校教育事业的发展。

随后，朱亚峰副经理主持会议，14位员工轮流发言，他们结合自己的工作经历和职业发展，深入探讨了当前人才培养方案中存在的问题和不足。他们普遍认为，课程设定应更加注重实践性和应用性，与企业实际需求相结合，以便更好地培养员工的职业能力和素养。

同时，员工们还就招聘时企业所看重的各种能力进行了热烈的讨论。他们认为，除了专业知识和技能外，企业也看重应聘者的编程能力、软硬件实操能力、创新能力以及解决问题的能力等综合素质。因此，学校在人才培养过程中，应更加注重这些能力的培养和提升。

会议最后，李玉忠经理对员工们的建议和意见表示了衷心的感谢，并表示学院将认真考虑并采纳这些宝贵的建议。他强调，学校和员工是紧密相连的命运共同体，学校的发展离不开员工的支持和关注。希望员工们能够继续关心和支持学校的发展，共同为培养更多优秀人才而努力奋斗。

本次员工人培研讨会的成功召开，不仅加强了学院与员工之间的联系和沟通，也为学院的人才培养工作注入了新的活力和动力。相信在双方的共同努力下，永利3044官网的人才培养工作必将迎来更加美好的明天。

员工人培研讨会现场

院领导与优秀员工会后合影